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劳动关系协调师(二级)名师面授班

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 劳动关系协调师(二级)名师面授班学习指南


一、劳动关系协调师介绍

    随着《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》《社会保险法》《工商法》等陆续实施,劳动关系调整及劳动保障争议案件数量持续增长,劳动关系的协调成为当务之急。

目前,劳动关系协调员主要分布在区域性调解机构、地方行业工会、行业协会、企业家协会以及用人单位内部人力资源管理、工会和法务等部门。越来越多的企业开始建立和完善内部劳动关系协调机制,并配备专业的劳动关系协调人员。专职从事相关工作的人员已达数十万人。随着《劳动合同法》的实施和企业劳动关系协调机制建设的加强,社会对劳动关系协调员的需求将会越来越大。 

二、考试报名

1、报名时间

    2017年11月劳动关系协调师考试报名信息

2017年报考时间

报考教材

考试时间

鉴定费用

8月18日至9月14日

国家统考指定教材

11月18日

二级:650

一级:700

    鉴定费是由省鉴定中心收取,培训机构只是代收费,如有变动以鉴定中心的最新通知为准。

 

2、报考条件

二级(具备以下条件之一者)

1、 连续从事本职业13年;

2、 取得本科学历后,从事本职业工作5年;

3、 取得研究生学历后,从事本职业工作2年

一级(具备以下条件之一者)

1、 连续从事本职业工作19年以上;

2、 取得二级证书后3年,连线从事本职业工作3年以上,经一级正规培训并取得结业证;

3、 取得大学本科学历后,连续从事本职业工作13年以上;

4、 取得非本专业研究生学历后,连续从事本职业工作10年以上;

5、 取得本职业研究生学历后,连续从事本职业工作7年以上;

6、 取得本职业博士学历后,连续从事本职业工作5年以上。

 

三、考核方案

级别

考核科目

考核题型

题量

考核方式

分值

2级

理论知识

选择题

70

题卡作答

70

判断改错题

15

纸笔作答

30

专业能力

简答题

2

纸笔作答

50

综合分析题

4

纸笔作答

50

综合评审

考前一个月提交论文,论文成绩即为综合评审成绩

1级

理论知识

选择题

70

题卡作答

70

判断改错题

15

纸笔作答

30

专业能力

简答题

2

纸笔作答

25

综合分析题

4

纸笔作答

75

综合评审

情境分析题

3

纸笔作答

100








 

 

 

 

四、培训计划

   

级别

课时数

(学时)

培训费(元)

鉴定费

(元)

补贴标准

(元)

取证点播班

通关直播班

名师面授班

强化精英班

一级

62.25

5500

700

1200

二级

71.25

3800

650

1200

 

五、考试安排

1、考试时间

    2017年劳动关系协调师全国统考时间:11月18日(下半年);

 

2、鉴定方式

    (1)本职业各级别的鉴定都包括理论知识和专业技能、综合评审三科考核内容,采用闭卷笔试。考试成绩采用百分制,达60分以上者为合格。

    (2)单项成绩合格者,成绩保留1年。1年内只可以补考一次。

 

六、政府补贴

    按广东省人社厅福利补贴制度(粤财社[2014]128号文件)标准,劳动关系协调师一、二级补贴金额为1200元。